公司简介:
同策集团成立于1998年,是综合性房产服务全平台。公司作为中国房地产服务企业之一,同策多年秉承“专业至上,服务至诚”的经营理念,经营规模、服务能力、盈利能力位于行业前列。公司业务模块除了房地产代理、咨询外,还辐射金融、商业、产业、海外、养老、大数据等一系列业务模块。
同策好房是同策集团的新业务板块,总部位于上海,是一家集新房与二手房、租赁与买卖业务于一体的全产业链房产服务平台,成立之初便自带优势基因,借势同策集团24年优势,以“咨询+资源”实现业务双核驱动,通过“研究院+数联天下”实现战略前瞻赋能,并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据等核心优势,此外独有的资金监管资质为交易安全提供保障,以此聚焦房产交易,为客户演绎美好居住生活。
岗位介绍
一、同心生储备干部(20名)
6000元/月+业务奖金/上海/大专及以上
需求专业:
不限
岗位职责:
1、收集社区楼盘及商圈生活配套信息,根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁等业务;
2、通过o2o模式,运营互联网平台及新媒体(抖音、小红书等)工具完成房客源的开发及维护,为客户提供全流程的房产交易及咨询服务;
3、参与交易谈判,负责业务跟进、客户信息等级及客户关系维护,与客户建立长久且良好的合作关系;
4、深度挖掘客户需求,为其3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限
2、诚实守信,勤奋主动,良好的沟通能力,有团队合作意识。
3、吃苦耐劳,良好的抗压能力。
二、hrbp(2名)
6000-8000元/上海/大专及以上/
需求专业:
人力资源专业
岗位职责:
1、深入贴近部门的业务进展及人力现状,协助管理者有效管理团队;
2、有效推动公司各项人力资源资源项目、政策及流程在部门的推进和执行落地;
3、负责部门人员招聘与配置计划、人才培养计划、员工激励与保留计划等人事工作;
4、与部门通力配合,能有效运用各种招聘渠道,完成全年人力规划及招聘实施;
5、开展员工访谈,收集员工反馈,以持续改进公司内部的人力资源服务和流程;
6、文化氛围的打造,创造积极正向的工作氛围。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源专业优先;
2、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力;
3、积极正向的文化价值观,自我驱动力强,抗压性佳;
运营专员(10名)
6000-8000元/上海/本科及以上
岗位职责:
1、根据公司相关业务策略,执行业务管理制度,配合运营做制度及规则相关培训;
2、配合规范业务条线作业操守,杜绝违规行为,监控经纪人标准化作业流程;
3、掌握运营制度核心点,建立规则适配业务场景,提出对管理制度的建议;
职位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、良好的excel和ppt功底,有一定的数据分析能力;
3、具备逻辑推理能力,有事业心,抗压能力强;
4、积极正向的文化价值观,自我驱动力强,抗压性佳。
同策集团2023届校园招聘全面启动!
主标:同心无畏,耀你不凡
招募对象:2023届大专及以上应届毕业生
招募要求:青春活力 敢于拼搏 踏实有责 积极进取
cfr中国杰出雇主、连续19年行业综合实力top10
企业官网:http://www.tospur.com
投递邮箱:xiaozhao@toceart.com
公司地址:上海市普陀区丹巴路99号苏宁天御国际广场a1座7层同策大楼
联系电话:025-51556666转8565/19921176730 招聘部
宣讲时间:2022-10-31 9:30-11:30